Украинские женщины улучшили свой work-life balance даже в условиях стресса. Исследование
Фото: unsplash.com

Социологическая компания Gradus Research и проект Biasless во второй раз провели исследование благосостояния украинских женщин.

Присоединяйтесь к нам Facebook и принимайте участие в дискуссиях

45% респонденток отметили, что все больше беспокоятся о собственном здоровье, несмотря на высокий уровень стресса в условиях полномасштабной войны. Для сравнения: в 2023 году этот показатель был меньше – 37%.

Украинские женщины улучшили свой work-life balance даже в условиях стресса. Исследование
Фото: Gradus Research

Кроме того, увеличилось количество женщин, которые все больше времени уделяют себе по сравнению с прошлым годом (18% против 13%). Хотя в то же время в их жизни возрастает нагрузка:

  • в уходе за близкими (33% сейчас, 30% – в 2023 году);
  • на работе (24% против 14%);
  • в дополнительной занятости/подработке (21% против 14%).

По словам социологов, это свидетельствует о том, что женщины стали грамотнее распределять собственные ресурсы и приоритизировать заботу о себе. Это подтверждает тот факт, что все больше женщин улучшают свой work-life balance.

Половина респонденток ответили, что чувствуют в себе способность "отключаться от работы" по окончании трудового дня и ныне довольны балансом, установленным между работой и личной жизнью. В 2023 году положительных ответов было лишь 39%.

Gradus Research также опросили украинок об их профессиональной реализации. Они ответили, что для этого им не хватает:

  • мира (53%);
  • экономической стабильности (38%);
  • уверенности в себе (29%);
  • смелости и решительности (28%);
  • знаний (18%);
  • сети контактов и связей (15%);
  • есть гендерные предубеждения (4%).

Кроме того, более половины респонденток (60%) сталкиваются с ситуациями ненадлежащего отношения на работе — например, с обесцениванием их мнения и вклада в общее дело.

Украинские женщины улучшили свой work-life balance даже в условиях стресса. Исследование
Фото: Gradus Research

В общей сложности 46% опрошенных женщин активно стремятся к карьерному росту и лидерским ролям в управлении проектами. А 70% уверены, что женщины в ВСУ демонстрируют: место женщины там, где она сама хочет.