В Украине гендерный разрыв в оплате труда составляет около 19%

Гендерный разрыв в оплате труда в Украине составляет 18,6%. Этот показатель ниже мирового, но больше, чем во многих странах ЕС, сообщил уполномоченный по правам человека Дмитрий Лубинец.

По его словам, основными причинами этого являются "систематическая дискриминация и недооценка труда женщин".

Лубинец отметил, что нужно усовершенствовать трудовое законодательство, преодолеть стереотипы работодателей, повысить уровень мотивации женщин, чтобы тенденция к сокращению гендерного разрыва в оплате труда в Украине стала устойчивой и необратимой.

В частности, 19 сентября во время выступления на 78-й сессии Генассамблеи ООН Елена Зеленская заявила, что украинское правительство утвердило Национальную стратегию преодоления гендерного разрыва в оплате труда в Украине до 2030 года.

Как отметила Зеленская, в Украине женщин с высшим образованием больше, чем  мужчин — 47% и 36% соответственно. Однако неравенство в зарплатах остается. В 2015 году разрыв составлял 26%, а в 2021 году сократился до 18%.